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企業(yè)管理：系統(tǒng)化管理模式

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　　系統(tǒng)化管理模式企業(yè)的系統(tǒng)化標(biāo)準(zhǔn)化統(tǒng)籌化的管理是通過完成企業(yè)組織機(jī)構(gòu)戰(zhàn)略愿景管理、工作責(zé)任分工、薪酬設(shè)計、績效管理、招聘、全員培訓(xùn)、員工生涯規(guī)劃等七大系統(tǒng)的建立來完成的。

　　這樣的好處是有利于企業(yè)的快速擴(kuò)展，因為在你用這一套系統(tǒng)打造完一個企業(yè)管理的標(biāo)準(zhǔn)模版的時候，旗下的分公司或者代理都能簡單的復(fù)制，就這降低了擴(kuò)展的難度。這就是企業(yè)組織系統(tǒng)最大可利用性。

責(zé)任編輯：Seazy
發(fā)布：2025-10-16 13:17    編輯：泛普軟件 · xiaona    [打印此頁]    [關(guān)閉]

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