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項目進度管理軟件

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關于印發(fā)《建筑裝飾設計資格分級標準》的通知

申請免費試用、咨詢電話:400-8352-114

   各省、自治區(qū)、直轄市建委(建設廳)、有關計委、計劃單列市建委,國務院有關部門,總后營房部:

  根據(jù)我部建設[1992]528號文印發(fā)的《關于工程勘察設計單位資格管理的補充規(guī)定》中有關專項設計證書的規(guī)定,重新修訂了建筑裝飾設計資格分級標準,現(xiàn)印發(fā)給你們,請按此標準組織好建筑裝飾設計單位的換發(fā)證工作。自本標準頒發(fā)之日起,建設部[90]建設字第610號文的附件《建筑裝飾設計單位資格分級標準》的同時廢止。

  附件:建筑裝飾設計資格分級標準

一九九二年十一月九日

附件:

建筑裝飾設計資格分級標準

  一、建筑裝飾設計是建筑工程設計的一個有機組成部分,是建筑或室內(nèi)設計專業(yè)技術人員根據(jù)建筑功能及其環(huán)境的需要,為使建筑室內(nèi)、外空間達到一定的環(huán)境質(zhì)量要求,運用建筑工程學、人體工程學、環(huán)境美學、材料學等知識而從事的一種綜合性的設計活動。建筑裝飾設計的內(nèi)容包括:建筑物室內(nèi)、外各界面(頂面、墻面、柱面、地面等)和各界面上與建筑功能有關專業(yè)及其設備、設施裝飾(不含一般粉刷)以及與之相關的室外環(huán)境、綠化設計及經(jīng)濟概預算等。

  二、建筑裝飾設計資格分為甲、乙、丙三級,各級資格標準如下:

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  1、單位經(jīng)注冊登記并從事建筑裝飾設計五年以上,獨立承擔過五項工程等級為特、一級建筑工程項目的建筑裝飾設計,并已建成使用質(zhì)量優(yōu)良。單位有良好的社會信譽。

  2、單位中技術人員總數(shù)不少于20人,建筑專業(yè)及室內(nèi)設計專業(yè)人員不少于10人,其中三名具有高級職稱從事建筑裝飾設計實踐五年以上資歷,并主持過五項工程等級為特、一級建筑工程的建筑裝飾設計的技術骨干。結(jié)構(gòu)、采暖通風、電氣、經(jīng)濟等配套專業(yè)至少各有一名工程師。

  3、單位內(nèi)部建立一套有效的全面質(zhì)量管理體系,有比較先進的技術裝備。

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  1、單位經(jīng)注冊登記并從事建筑裝飾設計三年以上,獨立承擔過五項工程等級為二級或以上建筑工程的建筑裝飾設計,并已建成使用,質(zhì)量良好。單位有較好的社會信譽。

  2、單位中技術人員總數(shù)不少于十二人,建筑專業(yè)及室內(nèi)設計專業(yè)人員不少于五人,其中三名具有高中級職稱從事建筑裝飾設計實踐五年以上資歷并主持過二項工程等級為二級或以上建筑工程項目的建筑裝飾設計的技術骨干,其它配套專業(yè)(至少三個)各有一名中、初級工程技術人員。

  3、有健全的技術、質(zhì)量、財務等管理制度、有良好的裝備。

  (三)丙級:

  1、單位獨立承擔過三項工程等級為三級以上建筑工程項目的建筑裝飾設計,并已建成使用,工程質(zhì)量合格。

  2、單位中技術人員總數(shù)不少于八人,建筑專業(yè)室內(nèi)設計專業(yè)人員不少于三人,其中一名具有中級職稱從事建筑裝飾設計實踐五年以上資歷,并主持過兩項建筑工程等級為三級或以上建筑工程的技術骨干。其它配套專業(yè)(結(jié)構(gòu)、經(jīng)濟)各有一名初級工程技術人員。

  3、有較健全的技術、質(zhì)量、財務管理制度,有必要的技術裝備。

  三、承擔任務范圍:

 ?。ㄒ唬┤〉眉准壗ㄖb飾設計資格的單位可在全國范圍內(nèi)承擔任務,其承擔任務范圍不受限制。

 ?。ǘ┤〉靡壹壗ㄖb飾設計資格和單位,可以承擔乙級建筑設計單位任務范圍內(nèi)的建筑工程項目的裝飾設計任務和投資額在100萬元以下的單項裝飾工程(改擴建工程)的建筑裝飾設計任務。取得乙級建筑裝飾設計資格的單位可以在全國范圍內(nèi)承擔本級別范圍內(nèi)的建筑裝飾設計任務。

 ?。ㄈ┤〉帽壗ㄖb飾設計資格的單位,可以在本省、自治區(qū)、直轄市范圍內(nèi)承擔丙級建筑設計單位任務范圍內(nèi)的建筑工程項目的建筑裝飾設計任務和投資額在50萬元以下的單項裝飾工程(改、擴建工程)的建筑裝飾設計任務。

  四、建筑裝飾設計甲級資格由建設部審批,乙、丙級由各省、自治區(qū)、直轄市建筑設計主管部門審批。

  五、持有綜合建筑工程設計證書的單位即可承擔相應等級任務范圍的建筑裝飾設計任務,不單獨領取單項裝飾設計證書。

    發(fā)布:2007-07-20 17:17    編輯:泛普軟件 · xiaona    [打印此頁]    [關閉]
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