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職場(chǎng)規(guī)劃小知識(shí)點(diǎn):確認(rèn)目標(biāo)并進(jìn)行科學(xué)細(xì)分
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為什么在職場(chǎng)中,許多人的職位不斷得以晉升,薪酬待遇以及個(gè)人能力不斷能夠提高,個(gè)人價(jià)值不斷得以實(shí)現(xiàn)?而另一些人則是相反的停滯不前甚至在退步?很大程度上在于沒(méi)有明確的和得到職場(chǎng)人自己確認(rèn)的目標(biāo)。所謂“人無(wú)遠(yuǎn)慮,必有近憂(yōu)”,或許對(duì)于一些“當(dāng)一天和尚撞一天鐘的人而言”他們只求的是學(xué)佛學(xué)道,只盡義務(wù)而無(wú)視責(zé)任,并沒(méi)有用心參禪悟道,他們就永遠(yuǎn)當(dāng)不了“住持或方丈”。
職場(chǎng)人也是如此,如果能夠樹(shù)立一個(gè)要成為“得道高僧”的目標(biāo),然后去將佛學(xué)禪道努力的悟透,那么心中就會(huì)充滿(mǎn)殷實(shí)和厚重,而未來(lái)也變得不再遙遠(yuǎn)和更加清晰。
但職場(chǎng)人在設(shè)立和確認(rèn)職場(chǎng)目標(biāo)時(shí),盡可能把握好,給自己的行為設(shè)定明確的方向,使自己充分了解每一個(gè)行為的目的。使自己知道什么是最重要的事情,有助于合理安排時(shí)間。迫使自己未雨綢繆,把握今天。使自己能清晰地評(píng)估每一個(gè)行為的進(jìn)展,正面檢討每一個(gè)行為的效率,能把重點(diǎn)從工作本身轉(zhuǎn)移到工作成果上來(lái),使自己在沒(méi)有得到結(jié)果之前,就能看到結(jié)果,從而產(chǎn)生持續(xù)的信心、熱情和動(dòng)力。
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