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知識(shí)資產(chǎn)漂流 且看協(xié)同OA解決之道
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回顧2012,股市逆襲、切糕一提,囧神當(dāng)?shù)?、全民保釣,預(yù)言在黎明前爆破,各企業(yè)在寒風(fēng)中蕭瑟;眾多企業(yè)在經(jīng)濟(jì)冰期中裁員瘦身,徒留各家“知識(shí)資產(chǎn)”在奇幻中默默漂流。回顧2012,股市逆襲、切糕一提,囧神當(dāng)?shù)?、全民保釣,預(yù)言在黎明前爆破,各企業(yè)在寒風(fēng)中蕭瑟;眾多企業(yè)在經(jīng)濟(jì)冰期中裁員瘦身,徒留各家“知識(shí)資產(chǎn)”在奇幻中默默漂流。
即使是再縝密的公司制度,恐怕也無(wú)法阻止員工離職后知識(shí)資料的流失,比如已刪除的學(xué)習(xí)材料、比如移動(dòng)硬盤(pán)的知識(shí)文件、比如員工大腦里的經(jīng)驗(yàn)……如此便形成了一位員工離去便帶走了整片云彩的尷尬結(jié)局。那么如何才能使企業(yè)在無(wú)法挽留員工的情況下,保住已有的知識(shí)成果,將損失降到最低呢?隨之,OA辦公系統(tǒng)的知識(shí)管理解決方案應(yīng)運(yùn)而生。
接下來(lái),我們通過(guò)“中國(guó)管理軟件項(xiàng)目成功率第一品牌”泛普軟件,來(lái)介紹泛普OA知識(shí)管理對(duì)以上問(wèn)題的解決之道。
1、鐵打營(yíng)盤(pán) 無(wú)懼流水之兵
泛普軟件根據(jù)市場(chǎng)變幻及用戶需求設(shè)計(jì)出細(xì)化的OA解決方案,包括通用解決方案、行業(yè)解決方案和集成解決方案。其中敏銳感應(yīng)到知識(shí)驅(qū)動(dòng)價(jià)值創(chuàng)造的時(shí)代脈搏,精心推出有關(guān)知識(shí)管理的OA解決方案,企業(yè)顧慮的以上問(wèn)題迎刃而解。
泛普知識(shí)文檔OA解決方案的工作原理,即通過(guò)電子的手段將企業(yè)或組織在發(fā)展過(guò)程中創(chuàng)造的各種文件、公文、報(bào)告、審批、知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)和閱歷等散落在員工的大腦、移動(dòng)硬盤(pán)、電腦、紙質(zhì)文檔、檔案館里的隱性知識(shí)顯性化,將顯性知識(shí)電子化,從而對(duì)知識(shí)進(jìn)行企業(yè)級(jí)的收集、分類(lèi)、沉淀、授權(quán)、分享、學(xué)習(xí)和持續(xù)創(chuàng)新。
功能應(yīng)用整體架構(gòu)圖:
這就猶如構(gòu)筑了一個(gè)完整的文檔管理3D模型,實(shí)現(xiàn)從個(gè)人文檔、項(xiàng)目文檔、互聯(lián)網(wǎng)文檔、單位檔案的全文件檔案鏈的采集、分類(lèi)、授權(quán)、分享和管理,方便有權(quán)限的人在第一時(shí)間申請(qǐng)、查詢(xún)和使用。
如此一來(lái),無(wú)論企業(yè)或組織的人員如何流動(dòng),現(xiàn)有的知識(shí)庫(kù)依然堅(jiān)如磐石,因?yàn)樗鼜淖畛醣銓訉臃e累,早已成為一塊貨真價(jià)實(shí)的壓縮切糕。
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