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企業(yè)人事管理系統(tǒng)涉及的企業(yè)業(yè)務(wù)流程有哪些?

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　　現(xiàn)在企業(yè)人事管理系統(tǒng)的內(nèi)容主要包括：人力資源規(guī)劃、招聘及任用、員工培訓(xùn)、工資與福利、績效考核與獎(jiǎng)懲、考勤與休假、人事檔案、員工守則(或權(quán)利與義務(wù))、勞動(dòng)合同與卸職管理等。

　　企業(yè)業(yè)務(wù)流程根據(jù)不同企業(yè)流程各有出入，大致分為下面幾塊：管理部、財(cái)務(wù)部、品保部、生產(chǎn)部、廠務(wù)部、倉管部幾大部門，下面再細(xì)分了，管理部有，人事，庶務(wù)、總臺(tái)，內(nèi)保等，其他部門也是下分很多了，呵呵!希望對(duì)你有所幫助

　　而泛普軟件基本上是目前市場(chǎng)上應(yīng)用最廣泛的。

發(fā)布：2025-08-16 17:00    編輯：泛普軟件 · xiaochen    [打印此頁]    [關(guān)閉]
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