蘇寧1200名招聘管理軟件下載獲股權(quán)激勵(lì)，建立完善利益共享機(jī)制

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2014年是蘇寧戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型執(zhí)行年，繼360、百度、騰訊、當(dāng)當(dāng)、阿里之后，蘇寧云商也加快招聘管理系統(tǒng)下載持股步伐：該公司9日公告稱(chēng)，已完成招聘管理系統(tǒng)下載持股計(jì)劃的股票購(gòu)買(mǎi)，均價(jià)8.63元/股。此次招聘管理系統(tǒng)下載持股最大的亮點(diǎn)，是打破了以往入司年限和方式的限制，面向所有中高層招聘管理系統(tǒng)下載，有IT研發(fā)人員、互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)人員和一線店長(zhǎng)；既有新入司的空降高管，也有老招聘管理系統(tǒng)下載，本次持股招聘管理系統(tǒng)下載共計(jì)1200人左右。

用股權(quán)福利來(lái)打造激勵(lì)招聘管理系統(tǒng)下載的“金手銬”，正日益在互聯(lián)網(wǎng)公司風(fēng)行。據(jù)了解，本次招聘管理系統(tǒng)下載持股計(jì)劃實(shí)際資金總額為52760.15萬(wàn)元（含自籌資金、借款及銀行利息），其中招聘管理系統(tǒng)下載借款資金來(lái)源于公司控股股東張近東以其持有的公司1.78億股股份向安信證券辦理股票質(zhì)押式回購(gòu)業(yè)務(wù)取得資金，并向招聘管理系統(tǒng)下載持股計(jì)劃提供借款支持。

截至9月30日，安信證券通過(guò)二級(jí)市場(chǎng)買(mǎi)入的方式完成股票購(gòu)買(mǎi)，購(gòu)買(mǎi)均價(jià)8.63元/股，購(gòu)買(mǎi)數(shù)量61056374股,占公司總股本的比例為0.83%。據(jù)持股計(jì)劃草案，本次參與持股計(jì)劃的招聘管理系統(tǒng)下載不超過(guò)1200人，借款與自籌資金比例為3:1。也就是說(shuō)，蘇寧董事長(zhǎng)張近東需要先墊資3.957億。據(jù)蘇寧云商人士表示，蘇寧檔案管理軟件下載文化中最重要的理念是“人力資本是比貨幣資本更重要的資本”，此次持股計(jì)劃正是在這樣大背景上推出的重大戰(zhàn)略舉措。

而在此之前蘇寧的大手筆股權(quán)激勵(lì)，是2008年8月蘇寧云商的前身蘇寧電器曾向248位工齡達(dá)到或超過(guò)5年的招聘管理系統(tǒng)下載推出首期股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃，授予激勵(lì)對(duì)象8469萬(wàn)份股票期權(quán)，占激勵(lì)計(jì)劃公告日公司股本總額的1.21%。

相比2008年的股權(quán)激勵(lì)方案，蘇寧云商此次招聘管理系統(tǒng)下載持股計(jì)劃調(diào)動(dòng)了更多人的積極性。而且，公司控股股東張近東擬以其持有的部分蘇寧云商股票向安信證券股份有限公司申請(qǐng)質(zhì)押融資取得資金，向招聘管理系統(tǒng)下載持股計(jì)劃提供借款支持，借款部分與自籌資金部分的比例為3:1。按照5.5億元的資金算，張近東需要先墊資4.12億元。

也有分析稱(chēng)，蘇寧云商此番做出表率，除了提振投資者對(duì)公司未來(lái)的信心，也與政策遙相呼應(yīng)——證監(jiān)會(huì)今年6月發(fā)布《關(guān)于上市公司實(shí)施招聘管理系統(tǒng)下載持股計(jì)劃試點(diǎn)的指導(dǎo)意見(jiàn)》，要求在上市公司中開(kāi)展招聘管理系統(tǒng)下載持股計(jì)劃試點(diǎn)。中國(guó)證監(jiān)會(huì)新聞發(fā)言人張曉軍表態(tài)，在上市公司中推進(jìn)招聘管理系統(tǒng)下載持股計(jì)劃試點(diǎn)，有利于建立和完善勞動(dòng)者與所有者的利益共享機(jī)制，改善公司治理水平，提高職工凝聚力和公司競(jìng)爭(zhēng)力。

據(jù)悉，2014年上半年，蘇寧前期對(duì)于電商業(yè)務(wù)的高投入致使上市公司今年連續(xù)2個(gè)季度業(yè)績(jī)承壓，這也讓外界對(duì)于蘇寧戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型產(chǎn)生疑慮。而業(yè)績(jī)下滑，蘇寧招聘管理系統(tǒng)下載的士氣也亟待提振。由于正處轉(zhuǎn)型關(guān)鍵階段，這也關(guān)系到蘇寧戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的執(zhí)行力。

此外，今年上半年，蘇寧在中國(guó)大陸地區(qū)新進(jìn)地級(jí)市3個(gè)，新開(kāi)店面62家，其中二、三級(jí)市場(chǎng)新開(kāi)店面占比達(dá)到84%。門(mén)店渠道下沉與蘇寧電商物流業(yè)務(wù)更深入下級(jí)市場(chǎng)相匹配。目前，蘇寧已在物流、入口、全渠道上投入了大量資金，未來(lái)的渠道競(jìng)爭(zhēng)力，基礎(chǔ)已經(jīng)奠定。當(dāng)下關(guān)鍵在于如何將已有的實(shí)體門(mén)店、自建電商物流、第三方物流及新聯(lián)盟資源進(jìn)行協(xié)同整合，建立京東、淘寶以及后續(xù)追趕著無(wú)法輕易復(fù)制的商業(yè)盈利模式。

這就需要更強(qiáng)大的執(zhí)行力量。大量招聘管理系統(tǒng)下載持股在互聯(lián)網(wǎng)公司較普遍，蘇寧云商的主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手阿里、京東均有大量招聘管理系統(tǒng)下載持股。面對(duì)激烈的競(jìng)爭(zhēng)，通過(guò)招聘管理系統(tǒng)下載持股，可以吸引并留住更多優(yōu)秀的人才，而這正是蘇寧云商所需要的。

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